6月24日，公司党委召开专题会议，听取院关工委工作汇报，研究部署“五好”关工委创建工作，公司党政领导以及工会、关工委、团委、员工会负责人参加会议。

会上，院关工委主任李健英详细汇报了学院“五好”关工委创建方案。方案紧扣“传承红色基因、赋能青年成长”的核心任务，以“薪火传承映时代，青春逐梦谱新篇”为主题，聚焦“三个强化”——强化班子建设、强化“五老”优势、强化品牌打造，力争在2026年建成具有经管特色的“五好”关工委。在听取汇报后，公司党委明确表态，将从三个方面全力支持关工委工作：一是强化组织领导，将“五好”关工委建设纳入公司党建工作总体部署，确保班子配备、制度建设和经费保障落实到位；二是深化协同联动，整合工会、团委、员工会等力量，搭建“五老”与青年师生互动平台，推动红色教育、专业指导与实践活动深度融合；三是突出品牌创新，支持学院关工委打造具有经管特色的育人品牌，并给予资源倾斜和宣传推广支持。

会上，与会人员还对“五好”关工委建设标准实施细则自评表展开深入讨论，进一步明确了创建工作的具体目标、任务分工和实施路径，为下一阶段工作的扎实推进奠定了坚实基础。